На Орском элеваторе прокуратура Советского района выявила задолженность по заработной плате: за вторую половину октября 2012 года – перед 25 работниками и за первую половину ноября – перед 73. На аппаратном совещании при главе города 10 декабря стало известно, что своим работникам руководство элеватора задолжало 300 тысяч рублей. По состоянию на 16 декабря – 1,3 млн рублей. У предприятия имеются долги по налогам и в бюджеты всех уровней.
По одним сведениям, сложности на Орском элеваторе появились из-за стабильных неурожаев последних лет, что не позволяет набрать достаточного количества зерновых для нормальной работы. По информации других источников, кризис на предприятии спровоцировали столкновения интересов бывших и нынешних собственников. «ОВ» попытался узнать, в каком состоянии находится стратегически важное для города предприятие.
4 декабря прокуратура возбудила дело об административном правонарушении за нарушение требований трудового законодательства в отношении бывшего генерального директора элеватора Игоря Дружинина. Оно направлено в Государственную инспекцию труда Оренбургской области. Статья предусматривает штраф в размере от 3 до 5 тысяч рублей. Однако Игорь Дружинин уволен по собственному желанию с поста генерального директора ещё 29 ноября. Так что долги придется возвращать новому руководству.
Недавно на должность гендиректора назначен Олег Терехов, до этого работавший на макаронной фабрике. Мы попытались взять у него комментарии по поводу перспектив развития Орского элеватора, однако господин Терехов отказался встречаться с журналистом.
Рабочие же элеватора оказались разговорчивыми. Понять их можно: людей не покидает беспокойство за свое будущее и будущее предприятия.
– Терехов из местных, и возможно, будет больше радеть за нас, – с робкой надеждой произносит один из рабочих.
Сегодня на элеваторе числится 73 человека, половина из них находится в отпуске с сохранением 2/3 заработной платы, другая половина – в основном, инженерно-технический персонал – работает.
– Две третьих от оклада – большая ли сумма? – спрашиваю у людей .
– Кто-то получает десять тысяч, кто-то пятнадцать.
Рабочие с ностальгией вспоминают одного из бывших директоров – Игоря Липенина. По их словам, он был хозяйственником.
Напомним, в начале 2010 года Липенин, зная о готовящемся переделе собственности, попытался перехватить контроль над акциями, втайне от собственников увеличив размер уставного капитала. Против него возбудили уголовные дела по статьям «Мошенничество в особо крупном размере» и «Воспрепятствование осуществлению или незаконное ограничение прав владельцев ценных бумаг». Директора отстранили от работы и осудили. Из Москвы прислали Дружинина, антикризисного управляющего, на счету которого – несколько выведенных из кризиса элеваторов. Но, как показало время, Орский элеватор оказался ему не по силам.
– При Липенине мы нормально работали, вовремя получали зарплату, – продолжают мои собеседники . – Позапрошлый год, как известно, тоже был неурожайным, тем не менее Липенин вышел из положения. А Дружинин зарплату урезал.
– Что валить на неурожай, – махнул рукой один из собеседников. – Вон Липенину, который сейчас работает в Новоорске, до сих пор везут зерно.
Каждый раз с приходом нового директора у рабочих Орского элеватора появляется надежда, что очередной кризис предприятие пройдет плавно, что зарплату будут получать вовремя и в прежнем объеме. Доверяли Липенину, пока тот не захотел прибрать акции предприятия в свои руки и руководство со скандалом не отстранило его от должности. Надеялись на опытного управленца Дружинина, который должен был вывести предприятие из кризиса. А получилось все наоборот – только усугубил положение рабочих. Сегодня в директорском кабинете взошла новая звезда – Терехов. Сможет ли новый управленец вывести из сложной финансовой ситуации предприятие?
Оказывается, не только журналистам «ОВ» интересна судьба этого предприятия. На последнем аппаратном совещании у главы города Виктор Франц дал задание своему заместителю по экономической политике Екатерине Свиненковой жестко проконтролировать руководство Орского элеватора на предмет погашения зарплатных долгов до нового года.